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鸢尾花怎么读拼音，鸢怎么读科长相当于什么级别？

　　科(kē)长相当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中层干部的。关于科长(zhǎng)相当(dāng)于什(shén)么级别？以及国企的科长相当于什(shén)么级(jí)别，法院(yuàn)科长相当于什么级(jí)别，日本的科长相当于(yú)什(shén)么级别，医院的科长相当于什(shén)么级别，大学保(bǎo)卫科(kē)科长相当于什么级(jí)别等问题，小编将为你整(zhěng)理以下的知识答(dá)案：

科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别？

　　是9-13级(jí)别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在公务员体(tǐ)系当(dāng)中(zhōng)，一般(bān)对应了9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部。

　　只不过(guò)，在(zài)单位性质不同(tóng)的情况下，科长所(suǒ)在的科室职(zhí)能，亦或(huò)者是(shì)掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位。

　　在行政机关中(zhōng)，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序(xù)列中处于(yú)最低的职(zhí)级。

　　在县级政(zhèng)府(fǔ)部门(mén)中，科长不是职(zhí)位，而(ér)是职(zhí)级，相(xiāng)当于某(mǒu)某局局长(zhǎng)，其职级为正科级(jí)；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是职(zhí)位，也是职级（有些地市级(jí)政府部(bù)门为提升档次，将科长称为(wèi)处长，但其实质还是正科级）；在(zài)省（市）级政府(fǔ)部门中(zhōng)，不设科长，最小的就(jiù)是副处(chù)长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长(zhǎng)是职位，不是(shì)职级(jí)，相当于该单位的中层干(gàn)部。

国家公务员的(de)级别分为十五级(jí)，职务(wù)与(yǔ)级别的(de)对应关(guān)系是

　　1、国(guó)务院总理(lǐ)：一(yī)级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三(sān)级。

　　3、部(bù)级(jí)正(zhèng)职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四(sì)至五级(jí)。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员：五至七(qī)级。

　　6、司级(jí)副(fù)职，厅(tīng)级副职，助理巡视(shì)员(yuán)：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员(yuán)：七至(zhì)十级(jí)。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级(jí)正职，主任科员：九至十二级(jí)。

　　10、科级(jí)副(fù)职(zhí)，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任科员(yuán)：九至十(shí)三级。

　　11、科员：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科长的工作(zuò)职(zhí)责

　　1、具备(bèi)统筹(chóu)规(guī)划(huà)的(de)能(néng)力，可以负责好科(kē)室内的全部事务(wù)的(de)安排与(yǔ)部署。

　　2、针对(duì)科室人员日常的(de)出(chū)勤(qín)状况，进行考(kǎo)核结果上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的文件与规定制度，科长享有(yǒu)制(zhì)定(dìng)、修改的权力(lì)。

　　4、作为科长的情(qíng)况下，需(xū)要负责行政(zhèng)管理处在(zài)一些文件上的(de)起草、发送等(děng)工作。

财务科(kē)长工作(zuò)职责

　　1、分公司财务(wù)核算，组织编制和审核会(huì)计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织(zhī)财会(huì)人员做(zuò)好会(huì)计核(hé)算(suàn)，正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时(shí)提供真实(shí)会计核算鸢尾花怎么读拼音，鸢怎么读资料;

　　加(jiā)强财务管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行财务计划，正(zhèng)确合(hé)理利(lì)用资金，提高资金使用效率，指导各(gè)车(chē)间做好经济核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组织业务结算员按规定程(chéng)序、手续及时(shí)做好资金(jīn)回笼，准时(shí)进(jìn)帐，保证(zhèng)日常合理开支需要的供给(gěi);

　　4、积(jī)极配合(hé)相关部(bù)门做好新产品的报价工作及产品(pǐn)成(chéng)本定(dìng)额(é)工作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门的生产指标、成本费用、专项资金(jīn)和(hé)流动资(zī)金定额，尤其做好对销售费(fèi)用(yòng)、制造费用、管理费用的控制，精打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资产、低值易(yì)耗品、物料用品等(děng)财产、物资的使用、保管情况，注意(yì)发现(xiàn)和处理财产、物资管理中存在的问题，确保(bǎo)分公司财产、物资(zī)的合理使(shǐ)用和安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人(rén)员重视应收帐款的催收工作，加速资金(jīn)回笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支(zhī)，密切与各部门联系(xì)并掌握成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员(yuán)，定(dìng)期开展财务分析工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成分管及公(gōng)司(sī)领导交办的其他临(lín)时性工作(zuò)。

科长是什么(me)级别

　　科(kē)长(zhǎng)，是指一般鸢尾花怎么读拼音，鸢怎么读行使(shǐ)政府给予的职能(néng)，属(shǔ)于有责(zé)任(rèn)的部门担任者，在中国国家(jiā)公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的(de)职(zhí)能差距很大。

　　在企事业单位中，科长(zhǎng)属于(yú)中层(céng)管理干部(bù)。

　　（一）国务(wù)院总理：一级；

　　（二）国务院副(fù)总(zǒng)理[1]，国务(wù)委(wěi)员：二至(zhì)三级；

　　（三(sān)）部级正(zhèng)职，省级(jí)正(zhèng)职：三至四级；

　　（四）部级(jí)副(fù)职，省级副职：四(sì)至五(wǔ)级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级(jí)副职(zhí)，厅(tīng)级(jí)副(fù)职，助理巡视员：六至八级；

　　（七鸢尾花怎么读拼音，鸢怎么读(qī)）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职，县级副职，助(zhù)理调研员(yuán)：八至(zhì)十一级；

　　（九）科级正(zhèng)职(zhí)，乡(xiāng)级(jí)正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科级副职，乡级(jí)副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科员：九至十四(sì)级。

　　科长相(xiāng)当于什么级别？是9-13级别的中层(céng)干部的。关于科长相当(dāng)于什么级别？以及国企(qǐ)的科(kē)长相当于什么级(jí)别，法院科长相当于什么级别，日本的科长相当(dāng)于什(shén)么(me)级(jí)别(bié)，医(yī)院的科(kē)长相当于什么级别(bié)，大学保卫科(kē)科长相(xiāng)当于什么(me)级别等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

科长相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务员科长在(zài)公(gōng)务员(yuán)体(tǐ)系当中，一(yī)般对应了9-13级别(bié)的中层干部(bù)。

　　只(zhǐ)不过，在单位性质不(bù)同(tóng)的情况下(xià)，科长所(suǒ)在的科(kē)室职(zhí)能(néng)，亦(yì)或者是掌握到的(de)权力，会存(cún)在较大区(qū)别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是(shì)职位。

　　在(zài)行(xíng)政机关中，科长是职位，也(yě)是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门(mén)中(zhōng)，科长不是职位，而(ér)是职(zhí)级(jí)，相当于(yú)某某局(jú)局长，其职级(jí)为正科级；在地（市(shì)）级政府(fǔ)部(bù)门(mén)中，科长是中(zhōng)层干部(bù)，即是职(zhí)位，也是职级(jí)（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质(zhì)还是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门中，不(bù)设(shè)科(kē)长，最(zuì)小的就是副(fù)处长（副处级(jí)）。

　　在企事(shì)业单位(wèi)中，科长是职位，不是职级，相(xiāng)当于该单位的中层干部。

国家公务员(yuán)的级别分(fēn)为(wèi)十五级，职务与(yǔ)级别的对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级(jí)副(fù)职(zhí)，省级副职：四(sì)至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视(shì)员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级(jí)正职(zhí)，调研(yán)员：七(qī)至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级(jí)。

　　9、科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任(rèn)科(kē)员：九至(zhì)十三级。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至十四级(jí)。

　　12、办事员：十至十五级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具备统筹规划的能(néng)力，可以(yǐ)负责好科室内的全部事务的(de)安(ān)排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日(rì)常的出(chū)勤状(zhuàng)况，进行考核结果上的(de)统计。

　　3、对于科室有关的文(wén)件(jiàn)与规定制度(dù)，科(kē)长享有(yǒu)制定、修改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的(de)情况(kuàng)下(xià)，需要(yào)负责行政(zhèng)管理处在一些文(wén)件上的起(qǐ)草(cǎo)、发(fā)送等工(gōng)作。

财务科长工作(zuò)职责(zé)

　　1、分(fēn)公司财务(wù)核算，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算(suàn)，正(zhèng)确、及时、完(wán)整(zhěng)地记(jì)帐(zhàng)、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会计(jì)核算(suàn)资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制和执行(xíng)财务计划(huà)，正确(què)合(hé)理利(lì)用资(zī)金，提高资金使用效(xiào)率，指(zhǐ)导各车间做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算员按规定(dìng)程(chéng)序、手续及(jí)时做好资(zī)金回笼，准时进帐，保证(zhèng)日常合理(lǐ)开(kāi)支(zhī)需要的供给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产品(pǐn)的报价工作及(jí)产品(pǐn)成本定额(é)工作;

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生产指标、成本费用(yòng)、专项资金和流(liú)动资金定(dìng)额，尤其做好对(duì)销售(shòu)费用(yòng)、制造费用、管(guǎn)理(lǐ)费(fèi)用的控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公(gōng)司的(de)固定资产、低值(zhí)易耗品、物料(liào)用品等财(cái)产(chǎn)、物资的使(shǐ)用、保管情(qíng)况(kuàng)，注意发现和处理财产、物(wù)资管理中(zhōng)存在的问题，确(què)保分公司(sī)财产、物资的合理(lǐ)使用和安全管理;

　　7、督促(cù)相关(guān)人员重视应收(shōu)帐款的(de)催(cuī)收工作，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查各项开支，密切(qiè)与各(gè)部门联系并掌握成本(běn)和费(fèi)用水平

　　9、组(zǔ)织财务人(rén)员，定期开(kāi)展财务分析工作，考核(hé)经营成果，分析(xī)经营管理(lǐ)中存在的问题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公司领(lǐng)导交办(bàn)的其他临(lín)时性工作。